Trois types de missions sont proposées :
L'approche directe
Véritables spécialistes de la «chasse», nous avons la capacité d'investiguer tout type de société.
Notre méthodologie :
- étude et définition du poste ainsi que des critères de sélection.
- approche directe des candidats potentiels dans les entreprises ciblées avec nos clients.
- entretiens approfondis des candidats identifiés.
- présentation des candidats avec un rapport d'analyse.
- assistance au choix final.
- suivi d'intégration pendant la période d'essai.
L'annonce presse
Même méthodologie mise en oeuvre à partir des candidatures reçues.
L'évaluation des candidatures externes ou internes proposées par l'entreprise
Entretien approfondi et rapport d'analyse du consultant.
